从新闻记者、播音员到商混企业分公司总经理，，，，，，脱下高跟鞋、职业装，，，，，，戴上安全帽、穿上工作服，，，，，，诩蚁缢王芳职业生涯的“跨界”。。。。。。。

据芳总介绍，，，，，，2012年，，，，，，她是株洲电视台一名记者，，，，，，两会期间，，，，，，在采访一位省人大代表时辰，，，，，，这位代表向她介绍了商混行业的情况并但愿芳总能参与他的行劣祝。。。。。。那时辰初闻商混行业，，，，，，单一的像一张白纸，，，，，，经过几个昼夜的沉思熟虑后，，，，，，顶着各类压力，，，，，，芳总决定接受挑战。。。。。。。让她没想到的是，，，，，，几个月后南方水泥的结合沉组让她有幸参与到南方水泥这个各人庭。。。。。。。

四年的媒体经验，，，，，，让芳总很快适应了PG电子的企业文化和经营理想，，，，，，堆集确当局资源人脉也充分使用到了工作钟祝。。。。。。通过竞聘上岗，，，，，，她先后担任了株洲公司行政人事部副部长、部长，，，，，，销售部长，，，，，，分公司副总经理等，，，，，，并携带团队屡次荣获株洲南方新资料先进部门。。。。。。。

2017年6月，，，，，，南方新资料收购了株洲中材混凝土有限公司，，，，，，在交代会议上明确要求：迅速组建一支均匀春秋不超过35岁的行列，，，，，，必须在最短功夫内扭亏为盈。。。。。。。该站地处偏远，，，，，，销售和运输均受限，，，，，，对表租赁运营的两年功夫一向吃亏，，，，，，齐全处于“空壳状态”。。。。。。。

好风凭借力，，，，，，扶摇九万里。。。。。。。秉承着PG电子“善用资源、服务建设”的企衣讽想和“创新、绩效、和谐、责任”的主题价值观，，，，，，通过对表招聘、对内筛选！。。。。。，，，，，在短功夫内吸纳了一批80、90后年轻人，，，，，，以芳总为首的28名在人员工均匀春秋为31岁，，，，，，大专以上学历15人，，，，，，大学本科以上学历人员8人，，，，，，钻研生1名。。。。。。。

交代初期，，，，，，株洲中材混凝土公司面对市场启发难和出产成本高的双沉难题，，，，，，作为一位年轻的总经理，，，，，，王芳倍感压力。。。。。。。在上级公司的领导下，，，，，，她携带各人集思广义，，，，，，通过技术创新降本覆盖运输成本高所带来的劣势。。。。。。。因地造宜，，，，，，寻找矿源，，，，，，改进设备，，，，，，调整共同比，，，，，，历经数百次的尝试，，，，，，选取机造砂全面包办河沙的做法，，，，，，单方面节约成本约30元，，，，，，一年可直接节约成本900万元以上，，，，，，显著提高了市场竞争力。。。。。。。

面对所有从零起头的企业，，，，，，芳总携带团队，，，，，，凭据公司地域特点，，，，，，从性质上转变发展思路。。。。。。？？？？７⒄沽⑻逵，，，，，一项一幼组，，，，，，全面出击，，，，，，迅速抢占市场份额：6个月内拿下周边10多个项目，，，，，，7个月实现扭亏为盈，，，，，，首年实现主题利润406.83万元。。。。。。。

2018年实现主题利润1826万元，，，，，，2019年实现主题利润3118万元，，，，，，为株洲南方新资料突破净利润亿元大关作出了贡献，，，，，，并荣获“全国建材企业治理现代化创新成就二等奖”“全国最具成长建材企业”“南方水泥优良团队”“南方新资料科技有限公司年度红旗单元”等荣誉称号。。。。。。。

人生有一首诗，，，，，，当我们占有它的时辰，，，，，，往往并没有读懂它，，，，，，而当我们可能读懂的时辰，，，，，，它却早已远去，，，，，，这首诗的名字就叫青春。。。。。。。在这趟始终不成复造的旅程中，，，，，，芳总说PG电子给她的回顾是欢娱的、炽热的，，，，，，每一天都是最闪亮的日子。。。。。。。

“奋斗是青春最亮丽的底色，，，，，，新时期中国青年要敢于砥砺奋斗”。。。。。。。将来的日子里，，，，，，她还将持续不畏风浪、直面挑战，，，，，，书写逐梦故事，，，，，，为致力建设“业绩优良、技术当先、治理一流、品牌驰名、党建先进”的国内最拥有竞争力的专业化公司贡献青春力量！