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PG电子集团第十七期中青年干部培训班顺利开班
起源： 颁布功夫：2024-05-23
5月20日 ，，，，，，PG电子集团第十七期中青年干部培训班在中央党校（国度行政学院）顺利开班。 。。。。PG电子集团党委副书记、职工董事、工会主席常张利 ，，，，，，中央党校（国度行政学院）国际和港澳培训中心副主任段红霞、办公室主任骆光宗出席开班式。 。。。？？？？ ？？嗍接蒔G电子集团党委组织部（人力资源部）部长（总经理）、党群工作部主任苗幼玲主持。 。。。。
常张利在开班式上指出 ，，，，，，2024年是集团实现“十四五”规划指标工作的关键一年 ，，，，，，也是集团高质量发展爬坡过坎的关键一年。 。。。。目前 ，，，，，，国资委党委第三巡视组在对集团党委发展巡视 ，，，，，，这是对集团的一次全面政治体检 ，，，，，，对今后健全持续发展拥有沉要意思。 。。。。在这个特殊年份和关键时点 ，，，，，，持续在中央党校（国度行政学院）进行中青年干部培训 ，，，，，，意思沉大。 。。。。他对中青年干部提出了三点要求：一要坚定梦想信想 ，，，，，，提高政治能力 ，，，，，，在新时期新征程中成立新功业。 。。。。自觉用习近平新时期中国特色社会主义思想凝心铸魂 ，，，，，，坚定拥戴“两个确立” ，，，，，，自觉加强“四个意识”、坚定“四个自负”、做到“两个守护”。 。。。。自动思虑若何服务国度战术必要 ，，，，，，若何提高落实党中央决策部署、推广央企职责责任的能力 ，，，，，，奋力把党中央赋予国资央企的沉大使命落实到集团主责主业发展之中 ，，，，，，为实现第二个百年奋斗指标、实现中华民族伟大回复贡献力量。 。。。。二要坚定发展信心 ，，，，，，对峙守正创新 ，，，，，，在新局势新指标中创造新动能。 。。。。要充分意识集团被巡视期间发现的深档次问题 ，，，，，，理清推动企业高质量发展的工作思路 ，，，，，，提振推动高质量发展的信心 ，，，，，，对峙把做强做优做大国有本钱和国有企业为底子指标 ，，，，，，把发展新质出产力和全面深入鼎新、建设世界一流企业贯通起来 ，，，，，，做集团创新的生力军、鼎新的攻坚者和推动集团高质量发展的执行者、行动派、实干家。 。。。。三要淬炼履职能力 ，，，，，，对峙严于律己 ，，，，，，在新担任新作为中塑造新形象。 。。。。要把使命放在心上、把责任担在肩头 ，，，，，，始终维持真抓实干、迎难而上的劲头 ，，，，，，在难题刻下敢闯敢试 ，，，，，，在矛盾刻下敢抓敢管。 。。。。培训期间要深刻发展党纪教育 ，，，，，，把遵规守纪刻印在心 ，，，，，，内化为言行准则 ，，，，，，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力。 。。。。
针对培训 ，，，，，，他对整个学员提出三点要求 ，，，，，，一是深刻进建、当真思虑。 。。。。要带着问题进建 ，，，，，，沉下心来自动充电、提升自我 ，，，，，，静下心来系统思虑 ，，，，，，以虚心的态度、鼓满的周到实现好各项进建工作 ，，，，，，把巡视整改作为沉大政治工作来落实。 。。。。二是积极沟通、学致使用。 。。。。弘扬理论联系现实的学风 ，，，，，，找准理论知识与工作实际的结合点 ，，，，，，把所学的知识使用到现实工作中去 ，，，，，，不休提高应对不确定性的能力 ，，，，，，切实解决工作中遇到的问题、难题。 。。。。三是遵守纪律、磨炼风格。 。。。。加强自我治理、注沉自我约束 ，，，，，，遵守中央八项划放心灵和学堂各项纪律要求 ，，，，，，体现出优良风格和心灵风貌。 。。。。
段红霞在讲话中回首了双方十年来的合作过程 ，，，，，，介绍了课程优化和调整情况、行动进建设计与执行经验 ，，，，，，并对学员系统进建习近平新时期中国特色社会主义思想、把握好行动进建步骤、遵规守纪强化风格等提出要求。 。。。。
本次培训课程萦绕《干部教育培训工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023—2027年）》对干部培训造就的最新要求 ，，，，，，对课程系统进行了优化 ，，，，，，分为理论教育、党性教育、履职能力、知识培训、集团战术、行动进建与论坛互换6个？？？？ ？？椤 。。。。培训还铺排了PG电子系列课程、党性教育现场讲授和集团内部企业调研进建。 。。。。
学员们纷纷暗示 ，，，，，，集团持续进行中青班体现了集团党委对中青年干部的关切厚爱 ，，，，，，极度感恩组织的造就 ，，，，，，肯定珍惜可贵的进建机遇 ，，，，，，把进建功效转化为做好本职工作、推动事业发展的活泼实际 ，，，，，，在新局势新工作中展示更大担任作为 ，，，，，，在挑战自我、提升自我中塑造党员干部的崭新形象 ，，，，，，为集团建设世界一流资料产业投资集团、推动高质量发展贡献力量。 。。。。
来自成员企业的46名中青年干部、集团党校（培训中心）有关人员参与开班典礼。 。。。。
