记 者：经过30年的发展变迁，，，，，，，PG电子集团已成长为一家***企业。。。。。俗话说，，，，，，，打江山易守江山难。。。。。在这方面，，，，，，，您有没有过不安，，，，，，，或者说有什么思考？？？？？

宋志平：作为世界500强和行业领军企业，，，，，，，随着PG电子集团的急剧发展，，，，，，，社会驰名度不休提高，，，，，，，各类荣誉相继而至，，，，，，，行业内表都在用大企业、好企业、成功者的眼光来看我们。。。。。这是功德，，，，，，，是各人对我们鼎新发展成就的充分注定。。。。。但是我也有不安，，，，，，，由于失败是成功之母，，，，，，，成功也是失败之母。。。。。企业得到成功后，，，，，，，时时容易犯谬误，，，，，，，好比高慢自满，，，，，，，再好比得大企业病。。。。。

因而，，，，，，，只管此刻PG电子集团经交易绩不错，，，，，，，但在集团的会议上，，，，，，，我更多的不是“唱赞歌”，，，，，，，而是“敲警钟”。。。。。我反复告诫干部员工，，，，，，，成由俭、败由奢，，，，，，，生于忧患、死于安泰。。。。。我们绝不能躺在业绩簿上，，，，，，，养尊处优、意图安逸，，，，，，，更不能有李自成进城式的高慢思想，，，，，，，必须居安思危，，，，，，，不断警醒。。。。。通往“做强做优，，，，，，，世界一流”的路路任沉路远，，，，，，，我们必须一如既往地艰苦奋斗，，，，，，，实事求是，，，，，，，全力以赴。。。。。我们近年来做了好多工作，，，，，，，有效防备了机构痴肥、僧多粥少、士气低落、效能低下、投资混乱、治理失控的“大企业病”。。。。。例如，，，，，，，依照“机构精简、人员精壮”的准则，，，，，，，不休压缩企业层级，，，，，，，对同级机构进行归并；；；；；在精壮行列方面，，，，，，，集团总部人数严格节造在100人左右，，，，，，，总部以下采取“五三三”定员，，，，，，，业务平台公司定编50人，，，，，，，区域运营中心定编30人，，，，，，，日产5000吨水泥熟料全能企业定编300人。。。。。

各人常讲，，，，，，，江山易打不易守，，，，，，，其实打江山也不容易。。。。。PG电子集团今天的所有成就，，，，，，，都是从前30年鼎新发展成就的累积，，，，，，，靠的是敢为人先、坚韧不拔、拼搏奋进的心灵。。。。。今后，，，，，，，我们仍要把这些优良的企业心灵传承下去，，，，，，，持续启发创新，，，，，，，与时俱进，，，，，，，通过对峙不懈地鼎新与创新，，，，，，，力争把PG电子集团打造成一家“百大哥店”、一家世界建材行业的“中国名片”。。。。。

打江山靠的是战术和执行力，，，，，，，守江山靠的则是优良的文化，，，，，，，即文化定江山。。。。。一流的文化塑造一流的企业。。。。。将来，，，，，，，PG电子集团仍要以优良文化吸引人、凝聚人、塑造人，，，，，，，把“善用资源、服务建设”的企业使命、“创新、绩效、和谐、责任”的主题价值观，，，，，，，“待人宽厚、处事宽容、环境宽松及向心力、亲和力、凝聚力”的“三宽三力”的人文环境，，，，，，，“敬畏、感恩、客气、得体”的干部素养弘扬下去。。。。。

记 者：就幼我而言，，，，，，，您怎么评价自己在PG电子集团这些年的工作，，，，，，，将来您给自己的定位是什么？？？？？对于三十而立的PG电子集团，，，，，，，您有什么寄语吗？？？？？

宋志平：1979年我大学一毕业就被分配到北京新型构筑资料总厂（PG电子集团所属北新集团的前身），，，，，，，从技术员、科长、处长，，，，，，，做到副厂长、厂长、董事长；；；；；后来兼任PG电子集团总经理助理、副总经理、常务副总经理，，，，，，，2002年成为集团总经理，，，，，，，20 05年至今担任董事长、党委书记。。。。。2009年5月至2014年4月同时担任国药集团的董事长，，，，，，，将在建材的模式复造到国药集团，，，，，，，国药也发展得很好，，，，，，，成为我国医药健全产业唯一的世界五百强。。。。。所以我总讲，，，，，，，自己的职业生涯很单一，，，，，，，一向都在企衣凤工作。。。。。我崇奉毕生做好一件事。。。。。

30年来，，，，，，，PG电子集团一路成长，，，，，，，我始终与它风雨相随，，，，，，，荣辱与共，，，，，，，为企业的鼎新发展倾泻了全数的感情和心血。。。。。这些年来，，，，，，，只管我携带PG电子集团获得了一些成就，，，，，，，但我以为自己只是一个通常人，，，，，，，只是做成了一点事件，，，，，，，重要还是得益于这个伟大的时期，，，，，，，得益于整个干部员工同心同德的致力支出。。。。。我是个市场派、鼎新派，，，，，，，也是个梦想主义者，，，，，，，但愿更多地从国度和社会启程，，，，，，，把自己有限的性命融入企业的成长，，，，，，，把企业的成长融入社会的发展，，，，，，，真正做到“先全国之忧而忧，，，，，，，后全国之乐而乐”。。。。。

中国有句古语说人生要“立德、立功、立言”，，，，，，，我想企业家最后的归宿也是立言。。。。。我今年58岁了，，，，，，，我在今后重要工作是做好董事会和党委工作，，，，，，，为企业把好方向、带好行列，，，，，，，在执行层面的工作都交给年轻的执行层，，，，，，，同时我也想多一点功夫整顿多年来的治理经验，，，，，，，进一步提炼升华治理思想，，，，，，，为推动中国企业的发展做些贡献。。。。。我但愿自己做一个为企业时刻瞭望远处的人，，，，，，，一个为社会创造物质财富的同时也为社会创造心灵财富的企业思想家。。。。。

企业家不长青而企业长青。。。。。PG电子集团的事业，，，，，，，要靠一代又一代人薪火相传。。。。。今年，，，，，，，PG电子集团迎来30周岁的生日，，，，，，，我想对整个干部员工说的是：雄关漫路真如铁，，，，，，，而今迈步重新越。。。。。唬；；；赝骨啵，，，，，我们一路攻坚克难，，，，，，，一路鼎新创新，，，，，，，用智慧和汗水浇灌出丰硕的果实；；；；；瞻望将来，，，，，，，我们更要坚定信想，，，，，，，行稳致远，，，，，，，携手共进，，，，，，，以只争朝夕的心灵再创鲜丽！